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娄底:开启新春第一课 走好履新第一步

——娄底市举办“万名乡村干部政治建设和履职能力培训班”

2021-03-05 22:13 娄底新闻网 袁送荣 肖佺 陈雪琪 谢晓望

(3月3日上午,娄底市1.8万余名乡村干部通过视频连线的方式,与全省17万名新任村社“两委”成员共上省委统一组织的“新春第一课”)

(3月3日上午,娄底市1.8万余名乡村干部通过视频连线的方式,与全省17万名新任村社“两委”成员共上省委统一组织的“新春第一课”)

(娄底市“万名乡村干部政治建设和履职能力”培训班开班仪式现场)

(娄底市“万名乡村干部政治建设和履职能力”培训班开班仪式现场)

(市委常委、组织部长尹华凯出席开班仪式并讲话)

(娄底市委常委、组织部长尹华凯出席开班仪式并讲话)

“‘开春第一课’很及时、很解渴,作为一名新任村支书,我特别感谢组织和乡亲们的信任,接续参加省、市举办的集中培训班,收获颇多、感触良多,乡村振兴、基层治理、村风文明,我已经准备好了!”娄底市娄星区双江乡方石村党支部书记黄卷青在“万名乡村干部政治建设和履职能力培训班”分组讨论时,掩盖不住内心的热情及憧憬。

3月3日上午,娄底市1.8万余名乡村干部通过视频连线的方式,与全省17万名新任村社“两委”成员共上省委统一组织的“新春第一课”。下午起,娄底利用智慧党建“云技术”,市县乡村上下贯通,一竿子插到底,同步开展为期两天的“娄底市万名乡村干部政治建设和履职能力培训班”,开设党史学习、基层党建、小微权力监督、“平安娄底”建设、集体经济发展等7个方面的课程。

娄底市委对此高度重视,市委常委会专题研究提出培训要求,市委书记、市人大常委会主任刘非审定方案并作出批示,“把宣传党的十九届五中全会精神、习近平总书记考察湖南时关于基层建设的重要讲话精神、党史学习教育、脱贫攻坚总结表彰大会精神以及网格党建、乱占耕地建房整治等重点工作内容结合起来,务求实效”。市委常委、组织部长尹华凯召开专题会议进行谋划部署并作开班动员讲话,市委组织部副部长、市委两新工委书记谌铁辉对落实培训要求、加强班级管理进行具体安排,市委基层党建办在严格对标省委“新春第一课”的基础上,紧密结合娄底实际,紧扣村社干部需求,精心设计课程。各县市区、乡镇(街道)全力搞好培训组织、技术保障、分组讨论、会风会纪等工作,确保学有所获、学有所成、学以致用,确保履新即履职、上岗即上手、开春即开工。

(市委组织部副部长、市委两新工委书记谌铁辉主持开班仪式)

(娄底市委组织部副部长、市委两新工委书记谌铁辉主持开班仪式)

(湖南省农业农村厅政策与改革处刘胜轩为培训班学员授课)

(湖南省农业农村厅政策与改革处刘胜轩为培训班学员授课)

搭建线上线下好平台

综合考虑地域分布、交通状况、疫情防控等多种因素,本着就近节俭、方便交流的原则,娄底设立1个市本级主会场和91个视频分会场,实现线性互通、信息共享,87个乡镇(街道)、2098个村(社区)、1798支驻村工作队全体干部和449名娄底职业技术学院村干部定向培养生全部覆盖、全程参训,16.5万名党员群众通过互联网和手机端即时观看互动。

好学风彰显好作风,好作风保证好学风。全市推选210名村社“两委”成员在市本级主课堂进行全封闭培训。设立“班委”和“临时党支部”,建立班级微信群,印发《学员手册》,与全体学员“约法三章”,对作息时间、课堂考勤、作风纪律等作出明确规定,实现组织服务、自主管理高度融合。各县市区组织部长分赴乡镇(街道)分会场“蹲点下探”,全程参与学习讨论和培训管理,并适时开展谈心谈话。同时,市县派出42个督导组严格督查,既严肃培训纪律,又即时了解学员实际需求和思想动态,以提高下一步各类专题培训、示范培训、集中轮训的针对性、实效性。

坚持以考促学。为进一步强化学习效果,市纪委监委驻市委组织部纪检组、市委基层党建办结合前期下发的村级组织常用文件制度汇编、此次培训授课内容和应知应会知识,研发知识测试小程序,通过二维码进行手机闭卷考试,参考率100%,及格率100%,优秀率达95%。

“这次培训安排得非常及时,特别是线上线下同步互动的方式,不仅使我们增长见识、节省时间,更为我们了解自身职责使命、掌握工作方法方式指明了方向,提供了遵循。”参加培训的基层党员干部普遍反映,通过这次培训,认识得到深化,眼界得到开阔,本领得到提升,有一种迫不及待投身乡村建设的冲动。

绳短不能汲深井,浅水难以负大舟。村社干部处在乡村振兴的第一线、服务群众的最前沿,没有真功夫、硬本领,就难以保障乡村治理的有效提升和村级事务的高效运行。通过此次培训,广大村社干部更加深刻地感受到了时代发展的浪潮,视频学习已成常态,作为基层带头人,更不能身子已进入新时代,思想还停留在老办法、老套路。在娄星区大科街道、冷水江市铎山镇、涟源市杨市镇、双峰县荷叶镇、新化县维山乡和娄底经开区大埠桥街道,乡镇(街道)挂点县级领导和参训党员干部利用课余时间,共同探讨乡村发展设想,在交流中畅谈感悟、明晰思路、卯足干劲。

(市委基层党建办主任、市扶贫办副主任袁送荣为培训班学员授课)

(娄底市委基层党建办主任、市扶贫办副主任袁送荣为培训班学员授课)

(原株洲市纪委正处级干部退休后担任渌口区浦湾村第一书记、村党支部书记陈和平为培训班学员授课)

(原株洲市纪委正处级干部,退休后担任渌口区浦湾村第一书记、村党支部书记的陈和平为培训班学员授课)

设置实践实干好课程

此次集中培训紧扣主题,按照“缺什么、补什么,需什么、供什么,要什么、给什么”的原则,从新任村干部的实际出发,因需施教,科学合理安排党史学习、基层党建、小微权力监督、乡风文明、基层治理等重点内容,既有专家领导专题授课、也有一线支书现身说法,既有分组讨论、也有考试测评,形式新颖、内容丰富,为广大乡村干部提供丰富文化“大餐”。

市委组织部负责同志介绍,这次集中培训把“全面加强新一届村社班子建设,提升村社干部政治站位和履职能力水平”确定为主题,是深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记考察湖南时关于基层建设的重要讲话精神的落实之举,是进一步增强基层党组织政治功能和组织力的固本之举,是扎实推进脱贫攻坚向乡村振兴有效衔接的务实之举,符合娄底“四城建设”的发展需要,符合广大基层干部干事创业的需要。“这次培训让我受益匪浅,感悟很深,新时代有新思想,只有不断加强自身学习,不断拓宽视野,才能适应新时代。”涟源市杨市镇龙溪村党支部书记彭伟华深有感触。

突出“上情”教育。村(社区)层级虽低,但责任重大。围绕新时代文明实践工作、发展新型农村集体经济、推动乡村振兴战略等重点任务进行专题讲座。湖南省农业农村厅政策与改革处刘胜轩围绕“加快发展新型农村集体经济,推动乡村振兴实现强村富民”主题,帮助村社干部全面了解村级集体经济的发展现状、壮大路径、主要措施和相关政策,帮助解决“领头羊”“方向盘”“钱袋子”“内生力”“防火墙”等5大问题。

“历史是最好的教科书”,党史不仅要学,而且必须学好贯通,力求做到明理、增信、崇德、力行。市委基层党建办主任、市扶贫办副主任袁送荣围绕“做一名学党史、悟思想、办实事、开新局的新时代村(社区)党组织书记”,结合基层组织建设,与村社干部深入交流,进一步深刻认识坚定政治信仰、传承红色基因、认清职责使命、掌握科学方法。双峰县井字镇铜梁村党总支书记左志雄说,“回去后,我们将带着‘我是谁’‘为了谁’‘依靠谁’这个问题上路,带领乡亲们共同实现乡村振兴梦想”。

突出“村情”教育。市民政局基层政权科科长胡题欧围绕“正确处理村社班子关系、发挥村规民约的积极作用、提高领导能力改善工作方法”等方面组织教学,全面提高村社干部的依法自治意识和基层治理能力。市委宣传部文明二科科长毛肖燕结合创文管卫、乡风文明建设,向广大村社干部提出新时代文明实践的要求。培训特别邀请现任株洲市渌口区古镇社区党总支第一书记陈和平现场“传道说法”,亲身讲述其自身从市纪委调研员到村党组织书记再到群众心中“当家人”、从繁华城市到贫困乡村的经历,介绍了改变村里落后面貌、点亮村民致富明灯的经验与方法,展现了“愿苍生俱饱暖,不辞辛苦出山林”的担当与情怀,令全体学员肃然起敬。陈和平的高尚品德和为民情怀,感染所有学员,让他迅速成为娄底“网红”。

“学习中,我一次次被老书记陈和平退休后发挥余热深深扎根农村,把一个落后村庄打造成全国文明村庄,一点一滴,感人肺腑,这是一个值得我们学习的讲奉献、敢担当、勇负责、贴民心的好书记。比肩先进,找寻差距。今后我将力争将学习所得用于实践,坚持党建引领妇建、社建、团建……推动各项工作再上新台阶。”培训班临时党支部书记、娄星区乐坪街道街心社区党总支书记谢阳建感慨颇多,语言也是铿锵有力。

突出“廉情”教育。紧扣乡村实际,市纪委监委党风政风监督室主任李思远就小微权力监督、“祥和娄底”微信群“两微”工作,市委政法委委员吴新建就“平安娄底”建设、基层治理、网格化服务管理等工作,进行正反两方面的解读部署,使村社干部对村级财务管理、正确行使权力有了更深认识,切实筑牢贪欲“防火墙”。双峰县走马街镇枫树村党支部书记彭练激动地说,“听了省、市领导对我们村社干部的期待,深感责任重大、使命光荣。在以后的工作中,我将切实强化制度管理,带好班;倾情服务群众,办好事;发展集体经济,选好路;严格廉洁自律,带好头,真正成为一名让上级放心、村民满意的‘好当家’”。

突出“激情”教育。为激发村社干部迈出第一步、走出新气象的情与爱,激起爱党爱村爱人民的情怀和干事创业的豪情壮志,培训采取课中即时交流、课后分组讨论和领导专家点评的“三合一”方式,组织引导学员开展深入交流研讨。全国脱贫攻坚先进个人、新化县维山乡水口村党支部书记陈梦林,双峰县锁石镇新桥村党支部书记陈为君等6名同志围绕“当好村支书,服务老百姓”为主题现场交流发言,畅谈学习心得体会。涟源市湖泉镇川门村党支部书记聂理华,在外经商打拼当老总10多年,2017年回村过年时看到家乡贫穷落后面貌,毅然回乡当选村支书,顶住别人不理解的闲言碎语和巨大压力,以身作则,示范带动全村脱贫致富。她深情说到“我有一个梦想,梦想着我的家乡告别贫穷,拥有清澈见底的河流,拥有如诗如画的青山,拥有平静温暖的幸福”时,引发强烈共鸣,获得阵阵掌声。

通过课堂学、课间说、课后论,让村社干部都能“学”有触动、“观”有感悟、“讲”有提升、“践”有目标,切实激发了他们奋勇拼搏的信心、干事创业的雄心和一心为民的恒心。“俗话说:村看村,户看户,群众看干部。通过‘新春第一课’中湘西十八洞村、新化油溪桥村、娄星街心社区等优秀案例,我感触颇深,同样作为村干部,他们能做得这么好,我相信在未来我也可以。”双峰县井字镇莲塘村支部书记左振信心满满、激情澎湃。

(参训学员上台讨论发言)1

(参训学员上台讨论发言)

(参训学员上台讨论发言)2

(参训学员上台讨论发言)

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(认真听课的学员)

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(针对培训授课内容和应知应会知识研发测试小程序,通过二维码进行手机闭卷考试,参考率100%,及格率100%,优秀率达95%)

营造同心同德好氛围

本轮培训处于村级换届圆满完成、“三高四新”战略全面实施、乡村振兴有序启动等大背景下,特别是有61.2%的村社干部属于新进人员,在带来“新鲜血液”、充实“新生力量”的同时,如何让新一届村社“两委”班子快速进入状态、明晰思路、担当作为,形成“头雁领航、群雁齐飞”的良好局面显得尤为重要。

这次村级换届是任期3年改5年、与省市县乡同步开展的首次换届,时间要求紧,标准条件严,社会关注高。娄底市强化党的全面领导,建立县级常委会“四审四通过”机制,牢牢把握“主导权”;强化统筹谋划,从早从细完成摸排整治、财务审计、政治考察、干部储备、换届试点等前期工作,着力下好“先手棋”;强化标准程序,编发常用法规制度文件汇编和村级换届工作指南,加强部门联审,切实把准“政策关”;强化风气监督,5个巡回指导组不定期走乡入村,建立“四快四必”信访舆情联动处置机制;换届整体风清气正、平稳顺利,呈现出“三升一降一优”的良好态势。即与上次换届相比,党员和群众参选率、一次选举成功率、当选的“两委”成员平均得票率明显上升,均超过90%;信访举报量同比下降81.2%、在全省处于较低水平;村社干部年龄学历结构明显优化,平均年龄47.2岁、较上届下降6.1岁,大专以上学历5581人、占比达到44.13%。

“要争当‘六有’村社干部,有坚定的政治方向,有鲜明的价值追求,有过硬的发展本领,有强烈的担当精神,有深厚的为民情怀,有严格的规矩意识”,市委常委、组织部长尹华凯在开班式上与村社干部交心谈心、提出殷切希望,引发广大村社干部强烈反响。

“支部书记不好当,道阻且长。听了华凯部长的讲话后,我似乎更加明白了‘不积跬步,无以至千里’的道理。”冷水江街道冷钢社区党支部书记章露感慨道,“在今后的工作,我一定要谨记上级领导的教诲,做一个勤学习、守忠诚、善作为、知敬畏、重团结、多比较、敢于做的人,每一步都走实、走稳,走一条无愧于心的正确路子。”

“老师们生动丰富的授课,老支书们课堂上的‘现身说法’,学员之间的坦诚交流,令我受益匪浅,感触颇深。作为新当选的90后社区干部,我一定端正工作态度,树牢服务意识,练就过硬本领,提高履职能力,将为人民服务践行到底”,娄底经开区太保社区新当选“两委”成员胡蓉感叹。

舵稳当奋楫,风劲好扬帆。培训结束后,许多村社干部纷纷表示,“上级党组织对我们基层工作和基层干部这么关注关心,想方设法帮我们加强学习、提高待遇、争取资源,还可以定向考录、择优遴选为公务员,甚至乡镇领导班子成员,我们没有理由不干事。牛年就要拿出不怕苦、能吃苦的牛劲牛力牛脾气,带领乡亲们建设家园、共创美好生活,‘犇’出一片新天地、奔出美好新前程。”

是的,湘中大地春色浓,干群齐心创大业。集中教育培训,集结进取力量,集约发展要素,集聚青春梦想,娄底广大村社干部群情激昂,树立“人民就是江山,江山就是人民”的理念,树牢“一切为了人民,为了人民一切”的信念,正朝着乡村振兴、民族复兴的美好目标,奋勇前行!(通讯员 袁送荣 肖佺 陈雪琪 谢晓望)

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